アパレル業界は華やかなイメージですが、上下関係が厳しく、成果主義的評価が強い業界です。アパレル業界への転職は、生産管理など職種によっては経験が必要ですが、販売員であれば未経験者でも可能とうメーカーはわりと多いです。未経験者でも販売員からはじめ店舗責任者、生産管理部門へとチャンスが広がる場合もあります。そのため、アパレル業界への転職は比較的若い世代の人が多くみられます。未経験者も多いアパレルへの転職ですが、アルバイトでショップ店員をしていてアパレルの面白さにめざめ、スキルアップのために転職を重ねる経験者も多く見られます。アパレル業界の成果主義は、外資系アパレルメーカーでは特に強くみられます。外資系なら未経験者でも実力に応じた職種や地位に抜擢されます。逆に、実績が残せなければ経験者でも「即クビ」というシビアな職場です。外資系アパレルへ憧れやブランド名だけで転職を希望する人も多いですが、シビアでドライな職場であることを理解したうえで転職することをおすすめします。アパレルとうとバイヤーやプレスなどばかりが注目されますが、生産管理の仕事はアパレルメーカーにとっては大変重要です。アパレルメーカーは生産管理に全てがかかっているといってもいい職種です。アパレルの仕事は未経験でも現職で生産管理の仕事についているなら、スキルを活用してアパレルメーカーへの転職も可能ではないでしょうか。
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